Don’t think too hard, boss — just bring more tourists…
Precarious working conditions in Barcelona’s tourism sector have several consequences: Higher likelihood of being forced to move: Tourism workers are pushed out of the city at higher rates due to low wages and unstable jobs. Work-life imbalance: Long commutes and irregular—or outright dysfunctional—working hours make it nearly impossible to balance work and personal life. Worse housing conditions: Job insecurity and physical and mental stress are directly linked to poorer living situations. For many companies in the tourism industry, the only way to generate profit seems to be through exploitative labor conditions. According to data from the Catalan Government’s Department of
No piense más, jefe, traiga más turistas…
La precariedad laboral en el sector turístico de Barcelona tiene varias consecuencias: - Mayor probabilidad de cambio de residencia: los trabajadores y trabajadoras son expulsados de la ciudad en mayor proporción debido a los bajos salarios y la inestabilidad laboral. - Dificultades de conciliación: los largos trayectos hasta el trabajo y las jornadas atípicas –largas o disfuncionales– dificultan la conciliación laboral y personal. - Peores condiciones de vivienda: la inseguridad laboral y el estrés físico y mental están asociados con peores condiciones de vivienda. La única forma de obtener beneficios que muchas empresas del sector encuentran es a través de